政府信息公开工作年度报告
一、总体情况
我局领导高度重视政府信息公开工作，建立健全政府信息公开制度，主要领导亲自抓，分管领导具体抓、相关科室职能部门抓落实工作制度，确保政府信息公开工作顺利开展。对于公开的内容，本着信息公开的基本原则，只要不属于党和国家秘密事项，最大限度地扩大公开内容，也根据相关文件的精神对主动公开内容的要求严格把关，及时更新主动公开内容，使得政府信息公开工作规范有序。
我局2020年主要的信息公开工作主要有七项。
一是行政许可行政处罚双公示工作。在2020年共有双公示9条记录，主要记录了劳动监察部门的处罚决定书的相关内容，是对疫情后劳动监察工作的记录。
二是政务公开标准目录工作。此项工作分为两个板块，即就业领域和社会保险领域，公开人社局35项业务的办事流程，地点等的相关信息，其中有8项就业领域的23项业务以及8项社会保险领域12项业务，对于相关我局的业务进行再分配，分别制作办事指南，公开办事表格、地址、办事流程，在吉林省政务公开事项查询系统平台公开，加快整合局机关各个部门之间的数据沟通，同时也方便群众了解办事途径，为以后的政府工作提供便利。
三政务服务事项复用。此项工作涉及到人社系统34个大项，139项业务，信息公开量比较繁杂，组织局内相关科室认领业务，并将139项相关业务的所有内容要件录入系统，为下一步4.0全流程审批工作做铺垫。
四是4.0全流程审批工作。全流程是对政务服务事项复用的事项进行办事操作审批，也是打破各个机关数据不互通的壁垒的主要手段，加强了各单位的数据沟通，不仅方便了办事群众，也实现让数据在流通，只跑一次的工作理念。
五是一窗受理，集成服务。与政务服务事项复用一脉相承，“一窗”的工作是把人社部门与办事百姓接触最密切的相关94项业务公开，其中包含行政许可11项，公共服务81项，其他行政权力1项，行政奖励1项，涵盖了居民养老，职业鉴定，社会保障等多项利民业务，将94项业务做成办事流程，包括办事地址、电话、流程图、所需材料、监督举报电话以及办事时间，公开内容详实充分，方便了办事群众更加了解政府服务的事项，加强公信力。
六是政务公开工作。政务公开工作是我局向外界沟通的渠道，2020年我局主动在政府网站上公开政务信息共74条。机构职能12条，综合管理10条，就业创业17条，社会保险4条，人事人才11条。为广大群众对我局的工作动态，有了更加深刻和广泛的了解，便于群众对我局各项工作进行监督。
七是微信公众号的宣传。2020年共发32条内容。主要内容是扫黑除恶，疫情防控，公开公示和人才招聘等多项人社宣传稿件，通过微信的形式广而告之，使人社业务有效开展，也让广大群众更加了解人社动态。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年新 |
本年新 |
对外公开总数量 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
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行政许可 |
0 |
-1 |
0 |
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其他对外管理服务事项 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
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行政处罚 |
0 |
+1 |
9 |
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行政强制 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
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行政事业性收费 |
0 |
0 |
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第二十条第（九）项 |
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信息内容 |
采购项目数量 |
采购总金额 |
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政府集中采购 |
0 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
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0 |
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0 |
0 |
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（六）其他处理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
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（七）总计 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
随着建设透明政府的深入，政府信息公开工作将进一步完善和深化，2020年度，我局政府信息公开工作在政府信息公开内容、加强政府信息公开工作方面取得了新的进展，但在主动公开政府信息内容与公众需求上还存在一定的距离，公开形式需要进一步提高。
六、其他需要报告的事项
抚松县人力资源和社会保障局没有其他需要报告的事项。
抚松县人力资源和社会保障局
2020年12月31日